Excesso de informação está levando funcionários a deixar de inovar

Lidar com as rápidas mudanças tecnológicas e o aumento massivo de dados tem sido um desafio para os trabalhadores! Segundo uma pesquisa anual da Microsoft, sobre tendências do trabalho, realizada em mais de 30 países com 31 mil pessoas entrevistadas, a demanda por produtividade está deixando menos tempo para tarefas criativas e inovadoras.

No Brasil, 62% dos entrevistados afirmaram ter dificuldade em encontrar tempo e energia para cumprir todas as suas responsabilidades no trabalho. Essa preocupação também é compartilhada pelas lideranças, com 57% dos líderes brasileiros temendo a falta de inovação. A comunicação digital está se tornando ineficiente para os funcionários, com 68% das pessoas lutando para ter períodos de foco ininterrupto.

A pesquisa identificou os principais obstáculos à produtividade, que incluem: reuniões ineficientes e excessivas, falta de objetivos claros, falta de inspiração no trabalho e dificuldade em encontrar informações necessárias. Felizmente, a inteligência artificial pode ajudar a superar esses desafios, reduzindo o excesso de dados, simplificando os encontros e facilitando a busca por informações.

Chegou o momento de as empresas repensarem na abordagem diante das demandas tecnológicas e encontrar soluções para impulsionar um ambiente de trabalho altamente produtivo e inovador. Está na hora de explorar as possibilidades oferecidas pela inteligência artificial para otimizar as tarefas, liberar tempo para a expressão da criatividade e impulsionar a inovação.